Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Руководитель цифровой трансформации
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Руководителя цифровой трансформации, который возглавит процессы внедрения инновационных цифровых технологий в нашей компании. Кандидат будет отвечать за разработку и реализацию стратегии цифровой трансформации, направленной на повышение эффективности бизнес-процессов, улучшение клиентского опыта и создание новых возможностей для роста. В этой роли важно иметь глубокое понимание современных цифровых решений, умение управлять межфункциональными командами и способность адаптироваться к быстро меняющейся технологической среде. Основная задача — интегрировать цифровые технологии в различные аспекты деятельности компании, обеспечивая устойчивое конкурентное преимущество и поддерживая культуру инноваций. Мы ожидаем, что кандидат будет тесно сотрудничать с руководством, IT-отделом, маркетингом и другими подразделениями для успешной реализации проектов цифровой трансформации. Кроме того, важна способность анализировать данные, оценивать риски и управлять изменениями в организации. Если вы обладаете стратегическим мышлением, лидерскими качествами и страстью к цифровым инновациям, мы приглашаем вас присоединиться к нашей команде и внести значительный вклад в развитие компании.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Разработка и реализация стратегии цифровой трансформации.
- Координация межфункциональных команд для внедрения цифровых решений.
- Анализ текущих бизнес-процессов и выявление возможностей для улучшения.
- Управление проектами цифровой трансформации и контроль сроков.
- Обеспечение интеграции новых технологий с существующими системами.
- Обучение и поддержка сотрудников в процессе изменений.
- Мониторинг тенденций в области цифровых технологий и инноваций.
- Оценка эффективности внедренных решений и корректировка стратегии.
- Взаимодействие с внешними партнерами и поставщиками технологий.
- Управление бюджетом проектов цифровой трансформации.
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области информационных технологий, бизнеса или смежных областях.
- Опыт работы на руководящих позициях в сфере цифровой трансформации не менее 5 лет.
- Глубокие знания современных цифровых технологий и трендов.
- Навыки управления проектами и командами.
- Способность стратегически мыслить и принимать решения.
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки.
- Опыт работы с методологиями Agile и Scrum.
- Знание инструментов анализа данных и бизнес-аналитики.
- Умение работать в условиях неопределенности и быстро адаптироваться.
- Знание английского языка на уровне не ниже Intermediate.
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой ваш опыт в реализации проектов цифровой трансформации?
- Какие цифровые технологии вы считаете наиболее перспективными для бизнеса?
- Как вы управляете изменениями в организации?
- Опишите ваш подход к управлению межфункциональными командами.
- Какие метрики вы используете для оценки успеха цифровой трансформации?
- Как вы справляетесь с сопротивлением сотрудников при внедрении новых технологий?
- Расскажите о вашем опыте работы с Agile и Scrum.
- Как вы обеспечиваете интеграцию новых решений с существующими системами?
- Какие вызовы вы встречали при цифровой трансформации и как их преодолевали?
- Как вы поддерживаете мотивацию команды в долгосрочных проектах?
